Devenir Manager intérimaire
Nous accordons une grande importance...
... à une collaboration professionnelle d'égal à égal avec nos managers intérimaires (h/f).Nous accordons une grande importance à une collaboration professionnelle d'égal à égal avec nos managers intérimaires (h/f).
Nous sommes très exigeants envers nos experts AIM et les sélectionnons donc avec soin.
En tant que manager intérimaire, vous devez impérativement disposer d'une très bonne formation, de plusieurs années d'expérience dans la direction ou la gestion de projets et de compétences clés clairement identifiables.
Nous vous offrons une plateforme de réseau de premier ordre, attractive et renommée, et nous vérifions avec précision si nous avons des demandes de mandats pour votre profil et quelles sont les opportunités du marché.
Nous accompagnons et conseillons personnellement nos managers intérimaires (h/f) à chaque étape de leur mission et gérons tous les processus - de la rémunération à la lettre de référence du manager intérimaire (h/f) - de manière exemplaire et pour leur plus grand bénéfice.
Vous devriez avoir la même compréhension de la gestion intérimaire que nous, c'est-à-dire :
- La gestion intérimaire est la solution du problème sur place - au meilleur bénéfice du client.
- La gestion intérimaire n'est pas "un vide à combler entre deux postes fixes".
- Pour une collaboration durable et fructueuse, vous souhaitez délibérément travailler dans le domaine de la gestion intérimaire et de projet.
- La gestion intérimaire est pour vous - tout comme pour nous - une profession et une vocation.
- Vous êtes entièrement au service du client et souhaitez créer une valeur ajoutée en sa faveur.
Une mission de gestion intérimaire se déroule donc sous la prémisse suivante : Les besoins du client déterminent la charge de travail !
Veuillez envoyer votre dossier à netzmanagement@aim.ch.
Conditions pour devenir manager AIM
Vous avez plusieurs années d'expérience de direction dans différentes entreprises. Vous êtes familiarisé avec les instruments de gestion modernes. Vous avez obtenu des succès avérés en tant que chef de projet. Vous avez expérimenté, accompagné ou dirigé des processus de changement. Vous êtes flexible, orienté vers les résultats et capable de les mettre en œuvre. Vous maîtrisez le français comme langue de travail. Vous voulez l'entreprise MOI. Vous ne cherchez pas un emploi fixe. Vous résidez en Suisse. Vous avez effectué le test d'auto-évaluation ci-dessous.
Le processus pour devenir un expert AIM, étape par étape
Vérification des conditions préalables
Vous avez lu les "Conditions pour devenir expert AIM" et vous remplissez toutes les exigences.
Envoi des documents
Si vous êtes déjà manager intérimaire ou si vous considérez la gestion intérimaire comme votre nouvelle profession, envoyez-nous vos documents en français. Veuillez envoyer votre dossier à netzmanagement@aim.ch.
Analyse de votre CV
AIM analyse votre CV et examine vos chances sur le marché afin de vous mettre en contact avec notre réseau.
Entretien personnel
L'entretien permet de faire connaissance, de compléter le dossier et les informations et de définir la marche à suivre pour la vérification des références.
Accord de réseau
Si, à l'issue de l'entretien, les deux parties sont intéressées par une collaboration, nous établissons l'accord de réseau qui régit notre future collaboration.
Test d'auto-évaluation
Vous envisagez de devenir manager intérimaire ? Dans ce cas, vous devez d'abord vérifier certains points. Téléchargez le fichier Excel, répondez aux questions de notre brève auto-évaluation et découvrez si vous êtes un bon manager intérimaire ou non. Nous vous souhaitons beaucoup de succès !
Notre newsletter vous informe sporadiquement des nouveautés d'AIM, des événements à venir, des informations utiles du secteur et des informations sur la gestion intérimaire.
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